Recruitment Specialist

Life Cloud Dinamis · 📍 Pematangsiantar · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 14.000.000 per month
Life Cloud Dinamis sedang mencari Recruitment Specialist yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di industri kami, dan kami sedang mencari seseorang yang dapat membantu kami dalam menemukan talenta-talenta terbaik untuk mengisi posisi-posisi kunci dalam perusahaan. Jika Anda adalah seorang profesional yang berpengalaman dalam bidang rekrutmen dan memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut kandidat yang berkualitas, maka kami ingin Anda bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian dan analisis pasar untuk mengidentifikasi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.,Membuat dan mengelola rencana rekrutmen yang efektif dan efisien.,Menghubungi dan merekrut kandidat yang berkualitas untuk posisi-posisi yang tersedia.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kecocokan mereka dengan perusahaan.,Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran pekerjaan dan onboarding.,Mengembangkan dan memelihara hubungan baik dengan para kandidat dan pihak ketiga terkait rekrutmen.,Melaporkan hasil rekrutmen secara berkala kepada manajemen dan memastikan bahwa tujuan rekrutmen tercapai.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman dalam bidang rekrutmen dan seleksi.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dengan berbagai pihak.,Memahami konsep dan praktik rekrutmen modern serta memiliki pengetahuan tentang pasar kerja lokal.,Memiliki kemampuan analitis yang baik dan dapat membuat keputusan yang tepat.,Memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik dan dapat mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Memiliki kemampuan berbahasa Indonesia yang baik dan kemampuan berbahasa Inggris akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen kandidat.Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidat.Kemampuan untuk membuat dan mengelola rencana rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat dengan baik.Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara hubungan baik dengan para kandidat dan pihak ketiga terkait rekrutmen.Kemampuan untuk melaporkan hasil rekrutmen secara berkala kepada manajemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait